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  • 女神真人线上娱乐|教师工作没了成就感?是走还是留?

  • 时间:2019-12-26 10:39:41 阅读:4956
  • 女神真人线上娱乐|教师工作没了成就感?是走还是留?

    女神真人线上娱乐,很多人都说:当老师好,收入稳定,有寒暑假,工作环境单纯,陪伴学生成长也有成就感......

    但是,你也许还会在教师生涯的某个阶段,突然找不到工作的意义和前进的都鼓励。

    我们见过这样的老师辞职理由:世界这么大,我想去看看。

    也有这样的:虽是女儿身,却有男儿心。

    今天想请老师们来说说,当你觉得累了,觉得没有成就感了,会选择离开讲台吗?还是在迷茫的煎熬中日渐倦怠?或者选择在迷局中奋发,找回教育的初心?

    有一位老师分享过自己的经历。

    大学毕业就留在学校当美术老师,当了十年老师,带的学生在各项比赛中拿奖拿到手酸,自己也顺利评上了中级职称,在行政上也被提拔为学校的团队干部。对于教师来说,这样的成就应该满足了吧。

    但是有段时间他觉得特别累,学校要参评市里的一个大项目,全体行政班子不停的加班,连家也顾不上。孩子正好生病,妻子对他颇有怨言:‘你一个做老师的,又不是什么大老板,怎么还能忙成这样呢!’这件事触动了他,他一下子觉得自己的工作特别没有价值,于是就有了辞职的想法,“我想过更自由的生活。”

    所谓“自由”是什么呢?每个人的理解都不一样。自由并不等于轻松,不等于不用干活。从一部分人的角度来看,如果不能按照自己的心意工作,那怎么能从工作中获得成就感呢?

    很多人当教师一当就是十年二十年三十年,差不多将自己的一生都投注在这个事业上,确实需要寻求一个新的突破点来增强职业的新鲜感了。

    在职业发展的初级阶段,我们往往会比较关注由自己的兴趣所带来的职业成就感,而随着年龄的增长,尤其当我们需要挑战组织协调能力和管理能力的时候,责任和担当或许是助推我们职业成长的最重要的动力了。

    而对于教师来说,研究学生,而不是研究教材教法,教学的问题,都出在人身上,真正去关系学生,了解学生。教学才能取得成效。玩一堆的花招然而并不能有什么用。人是核心因素。

    (本文整理 闽试教育)

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